文章来源:互联网会员:timitimi发布时间:2024-11-26 14:18:29
GamesIndustry.biz 今天(11 月26 日)报道称,育碧巴塞罗那工会与CGT(Confederacin General del Trabajo)组织合作,针对育碧强迫员工返回办公室的政策提起诉讼。工会要求管理层废除该政策并签署集体协议,确保员工远程办公的权利。

根据育碧的最新规定,育碧希望员工每周至少在办公室工作三天。这一决定将影响那些完全远程工作的人。许多员工表示不满。
工会代表表示,育碧管理层“出乎意料且没有适当解释”地决定员工必须返回办公室,新规定给员工带来了后勤挑战,而且办公室不准备同时容纳所有远程员工。
据媒体报道,育碧已要求强制返回办公室,因为这样可以提高效率,也有助于改善同事之间的协作和沟通。工会表示,该公司没有提供任何真正的证据表明这些变化会带来积极的工作场所结果。
10月,法国700多名育碧员工参加了为期三天的罢工,以回应返回办公室的类似要求。育碧米兰员工随后举行了为期一天的罢工,以声援育碧法国公司。
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